#Rodičovská: 2. Možnosti vzdělávání na rodičovské dovolené?
Rodičovská dovolená nemusí znamenat přerušení osobního a profesního rozvoje. Naopak, může být skvělou příležitostí investovat do sebe a rozšířit své obzory. V dnešní digitální době existuje široká škála vzdělávacích možností, které můžete využít z pohodlí domova a přizpůsobit je svým časovým možnostem. Pojďme se podívat na nejdostupnější formy vzdělávání, které jsou vhodné pro rodiče na […]
Koordinátor ICT ve školství: staňte se odborníkem
Koordinátor nebo koordinátorka v oblasti informačních a komunikačních technologií (ICT) je klíčovou osobou ve školách a vzdělávacích institucích, zodpovědnou za plánování, implementaci a správu ICT. Tato role zahrnuje širokou škálu činností, od strategického plánování ICT až po poskytování podpory pedagogickým pracovníkům. Koordinátorem/koordinátorkou v oblasti informačních a komunikačních technologií se můžete stát i vy! Kdo je […]
#Rodičovská: 1. Proč zvažovat rekvalifikaci na rodičovské dovolené
Rodičovská dovolená je období, které je často vnímáno jako čas věnovaný výhradně péči o dítě. Avšak může být také skvělou příležitostí pro osobní a profesní rozvoj. Získání nové profesní kvalifikace během této doby může přinést mnoho výhod, které mohou pozitivně ovlivnit váš život nejen po profesní stránce, ale také osobně. V článku jsme pro vás […]
Profesní příležitost pro odborníky v herním průmyslu: staňte se autorizovanou osobou
V oblasti herního průmyslu se technický grafik/grafička videoher stává stále důležitějšími a potřebnými profesionály. Národní soustava kvalifikací (NSK) nabízí možnost stát se autorizovanou osobou, která je oprávněna zkoušet nové zájemce o tuto profesi. Pokud máte praxi v herním průmyslu, určitě vás bude zajímat, proč byste se měli právě vy stát autorizovanou osobou v rámci NSK […]
Cesta k manažerské pozici: co potřebujete vědět
Manažerská pozice je snem mnoha ambiciózních zaměstnanců, kteří touží po vlivu, rozhodovací pravomoci a možnosti vést týmy k úspěchu. Dosažení této mety však vyžaduje nejenom teoretické znalosti, ale i širokou škálu praktických dovedností. V tomto článku se podíváme na to, co obnáší manažerská pozice, jaké jsou klíčové předpoklady pro úspěch a kde se můžete jako […]
Gamifikace, simulace a mikro-učení obohacují firemní vzdělávání
Firemní školení hrají klíčovou roli v rozvoji zaměstnanců a zvyšování jejich kompetencí. Tradiční metody školení, jako jsou přednášky a semináře, však často nenaplňují moderní potřeby a očekávání. V posledních letech se proto objevily nové trendy, které výrazně mění způsob, jakým firmy vzdělávají své zaměstnance. Mezi nejvýznamnější inovace patří gamifikace, simulace a mikro-učení. Gamifikace: Učení jako […]
Změna profese, nové možnosti: Průvodce úspěšným přechodem do nové kariéry
Vstoupit do nového profesního odvětví nebo se specializovat na novou oblast kariéry může být velkou výzvou. Správné vzdělání a strategie budou však hrát klíčovou roli v úspěšném přechodu. V tomto článku se podíváme na 10 kroků, které vám mohou pomoci přejít do jiného oboru, dosáhnout vašich profesních cílů nebo se specializovat na novou profesní oblast. […]
Zeleň ve vašich rukou: Jak se stát profesionálním Greenkeeperem/greenkeeperkou
Pokud máte rádi práci venku, péči o zeleň na vaší zahradě a toužíte pracovat v prostředí, které přináší radost a relaxaci, možná je profese greenkeepera právě pro vás. Greenkeeper je klíčovou postavou ve správě a údržbě travnatých ploch, ať už se jedná o sportovní areály nebo okrasné zahrady. Jak získat profesní kvalifikaci greenkeepera a co […]
Jak si udržet mysl v kondici a zvládat životní výzvy?
Celoživotní vzdělávání představuje klíč k osobnímu i profesnímu rozvoji, přičemž neznamená pouze nabytí nových znalostí, ale také zdokonalení dovedností, kritického myšlení, posilování paměti a aktivní hledání nových příležitostí. Přínosy celoživotního vzdělávání Přínosy celoživotního vzdělávání jsou mnohostranné. Umožňuje jednotlivcům udržet si všeobecný rozhled, napomáhá zlepšovat kvalitu života prostřednictvím poskytování příležitostí k seberealizaci a osobnímu růstu nebo […]
Už víte, čím chcete být? Změna profese je možná
V dnešní době je stále běžnějším jevem změna zaměstnání v produktivním věku. Dříve bylo častěji přijímáno, že člověk zůstane ve stejném oboru po celý život, ale díky různým faktorům, jako je technologický pokrok, změny v ekonomice a osobní růst, se stává přechod mezi profesemi běžnou praxí. Vzdělávání, vzdělávání, vzdělávání Potřeba sledování novinek a trendů nás […]