Ať už právě hledáte novou práci, končíte školu, vracíte se po rodičovské nebo přemýšlíte o změně oboru, neobejdete se bez životopisu. Ten často rozhoduje o tom, jestli dostanete šanci ukázat se na pohovoru – nebo zapadnete mezi ostatními uchazeči. Jak tedy napsat CV, které personalistu zaujme během několika vteřin a zároveň bude působit profesionálně, stručně a věcně?
1. Začněte s jasnou strukturou
Základní struktura kvalitního životopisu by měla obsahovat:
- Kontaktní údaje (jméno, telefon, e-mail, případně odkaz na profesní profil)
- Profilová část / profesní shrnutí – krátké představení, kdo jste a co přinášíte
- Pracovní zkušenosti – relevantní k dané pozici, od nejnovějších po nejstarší
- Vzdělání – zejména to, které má souvislost s oborem
Tip: Nezapomeňte uvést také absolvované rekvalifikační kurzy nebo získané profesní kvalifikace podle Národní soustavy kvalifikací.
- Dovednosti – tvrdé i měkké, související s pozicí
- Kurzy, certifikace – pokud mají spojitost s požadovanou prací
- Jazyky – včetně úrovně znalosti
- Zájmy (volitelné) – mohou ukázat vaši osobnost nebo motivaci
2. Přizpůsobte CV konkrétní profesi
Stejně jako se liší pozice v oblasti IT, školství nebo zemědělství, liší se i to, co zaměstnavatelé v životopise hledají.
Přihláška na technickou pozici? Zaměřte se na konkrétní technologie, nástroje, výsledky práce (například „zavedl/a jsem nový systém XY, který zrychlil proces o 20 %“).
Chcete pracovat ve školství nebo sociálních službách? Zdůrazněte svou schopnost pracovat s lidmi, vzdělávací přístupy, příklady z praxe, empatii a spolupráci v týmu.
Ucházíte se o kreativní pozici? Dodejte odkazy na portfolio, projekt, na kterém jste pracovali, nebo vlastní blog.
Vždy si přečtěte inzerát pozorně a zaměřte se na klíčová slova. Ta pak přirozeně zapracujte do textu.
3. Co do životopisu nepatří
- Datum narození a rodinný stav
- Zbytečné nebo příliš obecné fráze typu „jsem flexibilní, spolehlivý“ – bez konkrétních příkladů
- Zkušenosti nesouvisející s danou profesí – pokud nemají přidanou hodnotu
- Neaktuální nebo zbytečně podrobné informace – například brigády z doby studia, pokud nejsou relevantní
4. Délka a forma
Ideální životopis má jednu až dvě strany – stručný, přehledný, dobře formátovaný. Důležité informace dejte na začátek. Používejte odrážky, podnadpisy a jednoduchý, čitelný font. Nepište ve větách, ale v bodech. Důležité je vizuální členění.
Pokud hledáte inspiraci, využijte zdarma dostupné šablony (například v Canvě nebo na stránkách www.europass.cz).
5. Měníte profesi? Získejte profesní kvalifikaci
Pokud se rozhodujete pro změnu kariéry, nemáte v novém oboru zatím zkušenosti, nebo potřebujete doložit své dovednosti, profesní kvalifikace je ideální způsob, jak na to.
Zkouška z profesní kvalifikace vám umožní:
- formálně potvrdit to, co už umíte z praxe,
- získat uznávaný doklad bez nutnosti několikaletého studia,
- zvýšit svou hodnotu na trhu práce.
Přehled profesních kvalifikací najdete na webu www.vzdelavaniaprace.cz, kde můžete zároveň vyhledat autorizované osobyJe fyzická nebo právnická osoba, které autorizující orgán přiznal právo ověřit zkouškou, zda si žadatel o kvalifikační osvědčení profesní kvalifikace skutečně osvojil všechny požadované kompetence. Autorizované osoby jsou podle své odbornosti evidovány v informačním systému NSK., které zkoušky organizují.
Dobrý životopis není univerzální. Vždy ho přizpůsobte konkrétní pozici a ukažte, proč jste právě vy vhodným kandidátem. Zaměřte se na přehlednost, věcnost a autenticitu – a místo klišé nabídněte konkrétní výsledky a příklady.
Pozor: každý den píšete svůj životopis – na sociálních sítích
