Vedete kolegy při společném úkolu, koordinujete menší projekt, organizujete týmovou práci nebo podporujete ostatní, když si nevědí rady? Právě v těchto situacích se začíná rozvíjet kompetence k vedení lidí – dovednost, která patří mezi klíčové předpoklady profesního růstu v mnoha oborech. Schopnost vést druhé dnes nepatří jen vedoucím pracovníkům. Stává se stále důležitější součástí mnoha … Pokračování textu Vedení lidí není jen pro manažery: kompetence důležitá v mnoha profesích