Personalista hodnocení a odměňování zaměstnanců

Uložit do oblíbených  

Co profese obnáší

Personalista hodnocení a odměňování zaměstnanců plánuje, připravuje a provádí hodnotící činnosti zaměstnanců, včetně návrhů na jejich odměňování, růst a rozvoj.

Co musím umět

  • Orientace v problematice hodnocení zaměstnanců
  • Vytváření a udržování systémů zaměstnaneckých výhod
  • Využívání moderních poznatků pro hodnocení a odměňování zaměstnanců
  • Využívání hodnotících a motivačních systémů
  • Vytváření mzdového systému

Uložte si profese, které vás zajímají, mezi oblíbené položky anebo přímo do svého osobního plánu profesního rozvoje.

Zaregistrujte se zdarma

Kolik budu brát?

Tato informace je dostupná

Mohlo by vás také zajímat

1 podobné volné místo 150 podobných kurzů 4 podobné zkoušky 10 podobných profesí 0 podobných ostatních záznamů

Co se hodí všem profesím

angličtina počítač řidičské oprávnění